为提高全员干部职工对本院宗旨、愿景与文化理念的知晓率及正确使用医院的VI设计，提升医院服务形象，展现医院良好的精神风貌。6月8日下午，四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院 眉山市妇幼保健院组织开展了医院文化宣贯暨VI使用培训会议，会议由医院党委副书记张奕主持，医院领导班子成员、中层干部及全体职工均参加了此次培训。
    

   会上，北京灵顿品牌顾问有限公司设计部总监郭佳溪和姚远老师为大家详细的讲解了医院文化的重要性、医院文化输出的依据和医院的VI该如何正确使用及注意事项。同时从建设医院文化和塑造医院品牌出发，强调了当前开展医院文化建设的必要性、重要性和紧迫性，并从理论上阐明了什么是文化，以及医院文化内涵、特征、功能以及发展历程和现状，分析了医院品牌建设中技术品牌、服务品牌、管理品牌多维度的内在作用，提出了每一个生命都值得被善待的服务理念，同时介绍了国内外医院的实践方法和成功经验，明确了医院文化建设的核心是提炼和塑造医院核心价值，做好文化传播，开展员工价值取向培训，实现以文化人，用文化支撑管理，让管理体现文化。
    

   最后，张奕强调，建设医院文化和塑造医院品牌是医院生存和发展的基础和关键,也是提升核心竞争力的必备条件和重要环节。全体职工和医院永远是命运的共同体！一定要做阳光、激情、正能量的员工，做一个有温度的医务工作者；在日常工作中不光要处理好各层级的人际关系，还要把千年东坡、百年华西、十年妇幼的文化理念充分融入医院，打造出具有眉山特色的妇幼领航医院，为全市妇女儿童的健康保驾护航。

    
   此次培训会，不但把先进的文化理念转化为全院干部职工自觉的道德觉悟，还为医院发展提供源源不断的精神食粮。（方露瑶、有、医师报陈远航）