培训首日举办了开班仪式。党政领导班子、各相关职能部门负责人及授课讲师出席。党总支书记晏奎作开班致辞，他首先对新职工的加入表示热烈的欢迎，对大家通过层层筛选和考核脱颖而出表示祝贺，同时对新员工提出要求：一要尽快转变角色，做好职业定位；二要积累实操经验，做好自我评估；三要培养良好职业道德，做好本职工作。晏书记讲到，希望大家为自己的人生设定目标并为之追求和奋斗，做勤于学习，善于实践，勇于探索，敢于创新的新时期成东中西医人，与医院共同成长，踏踏实实的走好在医院的每一步，在医院这个平台上迎风起航! 

    此次培训的内容包括：医院概况及规章制度、医务人员积极心态、行风建设、继续医学教育、依法执业、信息建设、母乳喂养、医院感染管理、患者安全、老年友善机构、传染病管理、安全培训、普通话等。
   培训结束后，党总支委员、院长曹鸿作总结讲话，曹院长希望大家将来能立足岗位，奋发有为，充分展示自己的才华，并对大家提出四点要求：一是养成热爱学习的好习惯；二是树立志向并持之以恒；三是建立正确人生观、价值观、世界观；四是养成良好的医风医德。讲话结束后，人资科组织开展了岗前培训考核，以检验学习效果。

    经过系统化的培训，新入员工对医院的文化、制度有了更深入的了解，对职业生涯规划也有了更清晰的认知，培训取得预期效果。相信在未来的工作中，新员工们定会不负韶华，展翅高飞！ （李瑶瑶、医师报陈远航）