为深入贯彻落实国家卫生健康委员会关于医院高质量发展的指导方针，全力打造一流班子、一流队伍和一流组织，助力院区同质化管理，全面提升院区整体服务水平和医疗技术实力，四川大学华西第二医院眉山院区于4月19日-20日举办了2024年第一期干部培训，本次培训的主题为“遇新机，迎变局”，为行业趋势、学科建设和管理能力三大版块，旨在通过集中学习、交流研讨，进一步提升医院干部的管理能力、业务水平和创新意识，为医院的长远发展奠定坚实基础。

       培训开始，四川省儿童医院副院长李晋辉对本次培训的目的、意义以及整体安排进行介绍，全年将开展4期培训，第一期主要是围绕“遇新机，迎变局”主题开展普适化管理技能培训，提升中层干部管理能力，第二期主要是围绕“凝心聚力，共谋发展”主题开展思维能力和运用技巧提升，第三期主要是围绕“提升医疗质量行动”主题开展服务能力提升培训，第四期主要是围绕“精细化管理运营”主题开展综合业务能力提升培训。

        四川大学华西第二医院党委书记黄勇以《健康中国战略与公立医院高质量发展》为题，四川大学华西第二医院、四川省儿童医院院长刘瀚旻以《妇幼保健机构的转型与发展》为题，四川省儿童医院、华西二院眉山市妇幼保健院党委书记陈杰以《院区建设和发展趋势》为题，围绕医院高质量、集团化发展的顶层设计进行分享、授课。

        四川大学华西医院麻醉手术中心主任朱涛以《华西医院麻醉手术中心管理经验分享》为题，四川大学华西第二医院医学检验科主任江咏梅以《科室管理经验分享》为题，围绕学科建设、科室发展与管理分享宝贵经验、做法。

       GE中国医疗管理研究院教授顾杰以《变革与创新管理》为题，四川大学华西第二医院院长助理、院长办公室主任王学东以《中层干部论》为题，四川大学华西第二医院院长助理、运营管理与评价部部长郎肖玲以《医院资源效益管理》为题，围绕如何创新、管理能力提升和精细化管理分享、授课。

       最后，华西二院眉山市妇幼保健院院长王晓琴作总结，本次培训方面广、内容多，希望干部职工细细消化，学以致用，面对工作中遇到的困难和问题，要敢于正视，勇于担当，善于创新，不断提高分析问题和解决问题的能力，按照黄勇书记，刘瀚旻院长，陈杰书记提出的关于国家区域医疗中心建设、医院高质量发展的要求以及华西第二医院“一院多区”战略发展规划，立足岗位，发光发热，为妇幼、儿童的卫生健康事业贡献华西第二医院眉山院区的智慧与力量。

       华西第二医院眉山院区的院领导、中层干部、业务骨干、党群行政部门人员以及华西第二医院部分医联体单位、华西第二医院眉山市妇幼保健院专科联盟单位的领导干部近200人参训。四川省儿童医院副院长李晋辉，华西二院眉山市妇幼保健院党委副书记刘绪义、副院长杨速飞分别对行业趋势、管理能力、学科建设三个场次的培训进行主持。（华西二院眉山市妇幼保健院刘思文、医师报川卫中心陈远航）