在深化公立医院改革与高质量发展的浪潮中，达州市通川区人民医院以《健康中国2030》规划纲要为指引，以减重管理为小切口，创新构建"医疗-预防-管理"一体化服务模式，在科学减重领域打造出可复制、可推广的"通川样本"，为公立医院专科建设与慢病管理提供了鲜活实践。

创新服务模式：让减重管理"有标可依"

以健康数据、个性化的饮食运动方案、门诊随访提醒为依托，构成"精准减重"管理体系。医院将减重工作纳入高质量发展核心工程，创新推出"三个100%"标准：首诊评估率、个性化方案制定率、电子健康档案建档率均达100%。通过整合消化科、心内科、普外科（代谢减重外科）、中医科等核心科室，建立多学科协作（MDT）机制，患者仅需一次挂号即可获得"一站式"代谢健康管理服务。

数据显示，2025年上半年规范管理的236名患者中，62%体重下降超5%，37%体重下降超10%，空腹血糖异常率降低30%，血压达标率提升45%。患者李女士感慨："以前减肥靠'饿'，现在医生根据我的代谢情况定制方案，3个月减了12斤，血糖也稳了！"

预防为先：构建全民健康生态圈

医院创新构建"三维"健康促进体系，将体重管理服务延伸至社区和家庭。在健康教育方面，采用"线下讲座+线上平台+社群互动"的多渠道宣教模式，有效提升居民健康素养；在早期筛查方面，开展系列社区义诊活动累计服务3000余人次，并根据筛查结果实施分级健康管理；在行为干预方面，结合地方文化特色设计个性化健康管理方案，推动健康生活方式普及。这一体系通过多维度协作实现健康管理的全程覆盖。

"以前觉得减肥是年轻人的事，现在社区医生教我们跳健身操、算热量，连老伴都跟着一起动起来了！"65岁的张大爷笑着说。

破解管理难题：打造长效发展机制

针对公立医院慢病管理"重治疗轻预防"的痛点，医院重点突破三大环节：在人才建设上，计划引进或培养1-2名健康管理师或营养师；在技术赋能上，探索应用移动健康APP或智能设备辅助远程患者管理与支持；在体系衔接上，与辖区内2-3家社区卫生服务中心建立"双向转诊+联合查房"机制，让优质资源下沉至"最后一公里"。

"现在社区医生能直接查阅我的既往住院病历，复诊时连药量调整都同步更新，再也不用反复跑大医院了。"糖尿病患者王女士的体验，正是医防融合的生动写照。

锚定未来：擘画全链条服务蓝图

医院深入贯彻落实国家卫健委《公立医院高质量发展评价指标》要求，重点推进"三项核心建设任务"：一是加强代谢性疾病专科建设，提升临床诊疗与科研能力；二是创新体重管理服务模式，建立多学科协作机制；三是构建减重医疗质量标准化管理体系，实现从经验管理向数据化、规范化管理的转变。

医院党委书记表示："我院将以建设区域性代谢健康管理中心为契机，建立从疾病预防到精准治疗再到科学康复的全程健康管理服务体系。我们将不断完善'通川经验'，致力于形成具有广泛推广价值的科学减重管理模式，以实际行动助力健康中国建设。"

典型案例：14岁少年的蜕变之路

14岁的刘同学曾因肥胖问题备受困扰——身高1.53米，体重62.8公斤，BMI指数达26.1kg/m²。医院内分泌团队为其量身定制了"膳食管理+运动处方+中医调理"的综合干预方案：通过精确计算每日能量摄入，合理安排膳食结构；设计循序渐进的运动计划；配合每周两次的中医特色治疗。经过3周系统干预，刘同学体重成功降至59.4公斤，BMI指数改善至25.3kg/m²，整个人的精神状态也焕然一新。"现在800米长跑不再是难题"！这样的转变让家人倍感欣慰。

从个体突破到群体示范，从单科诊疗到全域健康管理，达州市通川区人民医院正以创新之笔，书写着公立医院高质量发展的新答卷。（通川区人民医院张慧、梅彩霞）