为帮助新员工快速融入医院并顺利开展工作，7月11日，眉山市中医医院2017年度新员工岗前教育培训在学术厅拉开序幕。全院共89名新员工参加了本次培训，培训由人事科科长李江平主持。 

        培训中，眉山市中医医院院长谢晓龙首先代表医院领导班子及全体员工对加盟眉山市中医医院大家庭的新员工表示热烈欢迎。紧接着，谢院长以“青春·梦想·家”为主题，与在座的89名新员工进行了一场别开生面的演讲与沟通。谢院长详细介绍了医院文化、发展历史沿革，描绘了医院发展蓝图和愿景。谢院长特别向新员工们展示了医院为员工成才所提供的职业发展平台，并提出了思考：各位新员工如何对自身的职业进行规划。在随后的互动环节中，新员工们纷纷就医院发展、科室建设和自我价值实现等方面提出了自己的建议和感悟，谢院长一一作了解答并鼓励新员工们绽放自己的青春，永葆奋进的梦想，在医院这个大家庭里，为医院和自身的发展勇敢地去拼搏，实现人生的价值。
        此次培训为期三天，在接下来的培训时间里，眉山市中医医院常务副院长程贺军、纪委书记吉建勋等领导以及相关职能部门负责人将分别就“坚守与成长”、医务人员行为规范、医疗安全与核心制度、人事管理规定、职业防护、抗生素的使用与合理用药、输血安全、医保政策、病历书写规范、医院科研、医院安全管理、医院信息化管理、 
       

         医院感染控制、继续教育等方面的知识进行授课。
        通过系统的培训，使新员工们能熟悉医院各方面情况，基本实现医院工作人员角色定位。培训结束后，人事科还将统一进行考核。（图/文 宣传科 宋雨潇）